ku酷游网官方

员工成长
人才理念 职业发展 员工成长 外部合作 招聘需求
员工成长
  • 人才理(li)念
  • 职业(ye)发展(zhan)
  • 员工成长
  • 外部合作(zuo)
  • 招聘(pin)需求(qiu)
    • 工作环境
    • 泰山生活
      泰山集团为员工提供多元化的培训项目及学习机会,根据不同岗位任职需要设计开发不同培训项目
      泰山集团为员工提供多元化的培训项目及学习机会,根据不同岗位任职需要设计开发不同培训项目
    • 领导力培训

      集团通过(guo)课程培(pei)训(xun)、行动学习等(deng)方式分别为基(ji)层(ceng)(ceng)、中层(ceng)(ceng)、高(gao)层(ceng)(ceng)等(deng)不同(tong)层(ceng)(ceng)级管理人员提供领导(dao)力培(pei)训(xun)项目(mu)学习成长。

    • 新员工入职培训

      集团(tuan)通过ku酷(ku)游网官方(fang)培(pei)训、师带徒培(pei)训、产品知识培(pei)训等方(fang)式为新(xin)入(ru)职员工提供培(pei)训学习机会。

    • 专业技能培训

      集团(tuan)通过在职培训、课(ke)程培训、继续教育等方式分别为营销、研发、生产、职能等不同条线人员(yuan)提(ti)供(gong)专(zhuan)业技能培训项目(mu)学习成(cheng)长。